按照甘肅電氣集團(tuán)黨委關(guān)于2021年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員述職評議暨黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核安排部署，長城電工黨委成立了由黨委副書記張啟龍任考核組組長，黨委組織部、黨群工作部、紀(jì)委辦公室相關(guān)人員組成考核小組，于2月14日至2月16日對二一三集團(tuán)、長開廠集團(tuán)、天傳所集團(tuán)、天電集團(tuán)、電力裝備公司、西北銷售公司領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)人員2021年度工作和黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行考核。
會上，考核組組長分別從充分認(rèn)識考核工作的重要意義，考核的內(nèi)容、方式和結(jié)果運(yùn)用，嚴(yán)格按照程序開展年度考核工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)地評價(jià)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員四個(gè)方面作了講話。各企業(yè)黨委書記、董事長進(jìn)行了大會述職，其他班子成員進(jìn)行了書面述職。采用無記名方式，對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員履行職責(zé)情況、黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況進(jìn)行現(xiàn)場民主測評、對本單位選人用人工作和新選拔任用干部進(jìn)行民主評議。
會議指出，2021年是“十四五”開局之年，是中國共產(chǎn)黨成立100周年，也是公司推進(jìn)全面深化改革重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)，提質(zhì)增效高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵之年。公司各級黨組織和廣大黨員干部堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹十九大及十九屆歷次會全精神，全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，堅(jiān)定不移貫徹新發(fā)展理念，以高質(zhì)量黨建推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展為主線，以創(chuàng)新基層黨建思想政治工作為載體，以強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)為保證，以構(gòu)建和諧企業(yè)為目標(biāo),聚焦國企改革三年行動(dòng)、黨史學(xué)習(xí)教育、慶祝建黨100周年、扭虧治虧行動(dòng)、疫情防控等重點(diǎn)任務(wù)，堅(jiān)定不移全面從嚴(yán)治黨，將黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展動(dòng)力，為企業(yè)改革發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)政治和組織保證，開啟了長城電工“十四五”發(fā)展新征程。
會議強(qiáng)調(diào)，2022年是公司“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃落實(shí)的關(guān)鍵一年，拓存創(chuàng)增迫在眉睫。希望公司充分利用這次考核機(jī)會，扎實(shí)做好成果成效轉(zhuǎn)化，繼續(xù)保持積極向上、奮發(fā)有為的精神，緊緊結(jié)合企業(yè)中心工作，找準(zhǔn)抓實(shí)在新征程上的工作著力點(diǎn)和突破口，務(wù)實(shí)有力謀劃好2022年工作。一要持續(xù)抓好政治建設(shè)工作。要以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，不斷鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果，持之以恒從黨的百年奮斗中汲取信仰力量，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。二要抓好改革發(fā)展工作。要全面推動(dòng)公司深化改革發(fā)展的各項(xiàng)工作，要切實(shí)出臺相關(guān)重要改革舉措和措施，緊跟“雙碳”背景下產(chǎn)業(yè)布局調(diào)整大勢，著力培育核心競爭優(yōu)勢，統(tǒng)籌加快高質(zhì)量發(fā)展步伐，積極推進(jìn)公司改革發(fā)展取得實(shí)效。三要抓好人才隊(duì)伍建設(shè)工作。公司要結(jié)合實(shí)際，從薪酬體系、骨干人才激勵(lì)等方面著手，全面深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革，精心培育人才，注重用好人才，充分激發(fā)各級職工的工作熱情和干事創(chuàng)業(yè)激情。四要抓好規(guī)范管理工作。要不斷完善公司規(guī)章制度體系，有效規(guī)范公司日常工作行為。全面從嚴(yán)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，綜合運(yùn)用“四種形態(tài)”，維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，有效抓實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)，要把從嚴(yán)治黨抓在手上，把作風(fēng)建設(shè)放在心上。
會后，考核組分別與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部門負(fù)責(zé)人、職工代表進(jìn)行了談話，深入了解領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行和領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)情況、黨委履行抓黨建工作責(zé)任落實(shí)情況；了解了企業(yè)后備干部情況，聽取對本企業(yè)改革發(fā)展工作提出意見建議，并對企業(yè)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)等相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場檢查。